Vize, poslání a hodnoty
Naše vize zůstává od roku 1995 stále stejně živá
V roce 1995 se skupina rodičů odmítla smířit s tehdejší (nedostačující) úrovní podpory jejich dětem s mentálním a kombinovaným postižením.
Formou občanské aktivity začali naplňovat svou vizi začleňování dětí se zdravotním postižením do běžného prostředí. A posléze tuto vizi začali naplňovat i pro další děti a mladé lidi s mentálním a kombinovaným postižením.
Vize samotná, poslání i hodnoty SPOLU Olomouc, zůstávají po celou dobu v principu stejné. A lidí, kterým se líbí, přibývá.
Mgr. Jana Ochotová, MBA, ředitelka SPOLU Olomouc
Vize SPOLU Olomouc
SPOLU Olomouc je organizace, která:
- svými aktivitami podporuje lidi s mentálním postižením v běžném životě;
- realizuje nové aktivity na podporu rodin s člověkem s mentálním postižením;
- je připravena poskytovat pobytovou formu Odlehčovací služby;
- má nové, stabilní a dostupné zázemí;
- má optimálně nastavenou spolupráci mezi službami;
- je připravena na zahájení činnosti vzdělávacího střediska;
- se úspěšně prezentuje na veřejnosti.
Hodnoty SPOLU Olomouc
INTEGRACE | Jednáme v souladu s myšlenkou, že
každý má právo účastnit se každodenního společenského života, obohacovat jej a
být jím obohacován.
RESPEKT | Prosazujeme ohled na důstojnost a právo na přijetí odlišnosti každého člověka.
PARTNERSTVÍ | Náš přístup k lidem s mentálním a kombinovaným postižením, pečujícím osobám, spolupracovníkům a veřejnosti je založen na rovnocennosti a úctě. Jsme spolehlivým partnerem.
STABILITA | Chováme se hospodárně a vytváříme organizaci, která míří k dlouhodobé stabilitě.
FLEXIBILITA | Reagujeme na potřeby a nové životní situace uživatelů našich služeb, a to s ohledem na jejich věk, sociální situaci a potřebnou míru podpory.
KREATIVITA - DUCH SPOLU |Tvořivý aspekt naší práce je vtisknutý do všech činností organizace.
Co vše lidé s mentálním postižením zvládnou
Jsme součástí myšlenky a kampaně Roku důstojnosti
Přidat se k nám může každý. Způsob se vždy najde.
Bc. Michaela Urbášková
koordinátorka SAS
"Jsem prostředník mezi uživateli, jejich rodinami a asistenty. Mám za úkol zajistit to, aby byli všichni tito lidé co nejvíce spokojení s naší službou a dosahovali tak svých cílů v co největší možné míře. Má práce tedy není nijak monotónní a nikdy se nenudí."